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医師が「働ける」と診断も休職させられ無給放置→“自然退職”扱い…35万社導入“予約システム運営会社”を20代社員が提訴(弁護士JPニュース)

Wed October 28 • 08:40 AM • 3 min read • 615 views
医師が「働ける」と診断も休職させられ無給放置→“自然退職”扱い…35万社導入“予約システム運営会社”を20代社員が提訴(弁護士JPニュース)
今年も多くのドラマを生んだプロ野球のドラフト会議。 毎年、有力選手の指名漏れなど意外な結果が出ることも多い。 その一方で今年、渡部海と鈴木泰成の2人の1位指名選手を出した青山学院大は、実に4年連続となる「 夏の駐車中、気になる車内の暑さや日差し対策。 車用サンシェードは手軽に取り入れられるカー用品のひとつだ。 そんなサンシェードを年間10万点以上販売した専門店「趣味職人」が、年間販売数日本一に認定された。 軽 「医療事務をするぐらいだったら、コンビニで働くよと」――。 要請に参加した大阪府で内科診療所を営む医師は、パート職員の時給がコンビニの従業員を下回りかねない現場の実情をこう明かした。 都道府県別の最低賃金

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